Siamo specialisti nelle risorse umane; forniamo controlli di gestione, organizzazione aziendale e pianificazione strategica su misura per voi. Il nostro servizio di consulenza rileva eventuali criticità e propone soluzioni per conciliare le necessità dei lavoratori con quelle dell’impresa. Grazie all’applicazione di metodi efficaci e sperimentali generiamo risultati duraturi e misurabili. Raggruppiamo le competenze necessarie per aiutare le aziende a comprendere le proprie potenzialità, a correggere dinamiche ritenute sbagliate o non idonee e gestire alcune attività fondamentali per la loro sopravvivenza.

Aiutiamo l’imprenditore a definire il costo del lavoro, budget da stanziare per il personale e troviamo soluzioni per affrontare i momenti di crisi affiancando nella scelta della tipologia contrattuale e delle clausole per regolamentare il rapporto di lavoro in modo da prevenire i dispute giudiziali, grazie al duro lavoro del nostro capitale umano; un’impresa può crescere solo lavorando sulle persone che ne fanno parte. Redditività e futuro dell’impresa necessitano di governare efficacemente tutte le attività del proprio business costituendo un fattore chiave di successo e competitività.

Fondamentale è la realizzazione di nuovi modelli organizzativi in grado di attuare strategie di adattamento continuo in termini di autonomia e di responsabilità delle persone, modelli organizzativi ispirati all’Agile. Presupposto necessario è il cambio cultura le per questo, altro pilastro, è l’implementazione delle competenze, ogni percorso formativo che si conclude è l’inizio di un nuovo percorso. Oracon Development and Consulting propone strumenti ispirati a questi valori per portare innovazione e continuità aziendale.